Менеджер по массовому подбору персонала

«Alandr Group» - это успешно развивающаяся компания с бесконечным стремлением становиться лучше и уже более 20-ти лет приносить максимальную пользу своим заказчикам.

Сегодня - это 15 подразделений в сферах строительства, клининга, высоты, металлоконструкций, безопасности, упаковки и развития бизнеса.

Главной ценностью компании являются работающие в ней люди. Наша заинтересованность в компетентных кадрах, выражается в поддержке развития каждого сотрудника, его профессионального, материального и карьерного роста внутри компании!

Мы активно растем как бизнес и развиваемся как команда.

• Обеспечение комплектности действующих и открывающихся объектов (набор монтажников, электриков, подобных специалистов;
• Разработка мероприятий по привлечению персонала и непосредственный подбор персонала на объекты компании;
• Создание и обработка входящего потока звонков и приглашение соискателей;
• Проведение первичного телефонного интервью;
• Контроль соблюдения положений, распоряжений и норм, принятых в компании;
• Ведение отчетности по проделанной работе (ежедневные, еженедельные, ежемесячные отчеты);

Требования:

• опыт работы в массовом подборе от 2 лет ;
• отличное знание поисковых ресурсов, каналов поиска рабочего персонала, опыт работы с социальными сетями на продвинутом уровне;
• грамотная устная и письменная речь;
• системное мышление, креативность, умение быстро переключаться с одной задачи на другую, высокая мобильность, позитивность и доброжелательность;
• фрилансеры и кадровые агентства не рассматриваются!

Условия:

• Перспективы профессионального, карьерного и материального роста
• Ежедневная поддержка от опытных руководителей
• Собственная уникальная база знаний для сотрудников
• Постоянное личностное развитие
• Бесплатная корпоративная библиотека лучших книг по развитию
• В шаговой доступности столовая с домашней кухней
• Удобное рабочее место
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 часов
• Оформление по ТК РФ
• Испытательный срок 1 месяц